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　　复旦hbs红宝石平台深入贯彻落实党中央、国务院关于实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的决策部署，持续深化拓展定点帮扶工作机制，以智力赋能云南省永平县产业升级，助力高质量可持续发展。

　　强化组织领导，完善帮扶机制。学校党委切实履行主体责任，加强定点帮扶和对口合作工作组织领导，统筹推进助力永平县乡村振兴。将巩固拓展教育脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作纳入学校“十四五”发展规划。启动制定学校助力乡村振兴“十四五”行动计划、二级单位全面助力乡村振兴工作方案，形成任务清单。根据永平县下辖4乡3镇的产业布局和实际情况，选取7家院系党委与乡镇党委签约结对，从信息技术、医药产业、旅游文化、社会治理、生命科学5个领域组建乡村振兴专家顾问团，聚焦发展需求和重点项目，发挥专业院系优势，充分调动所需资源，形成针对性、常态化、长效化的帮扶格局。切实发挥业务部门定点帮扶联席会议工作机制作用，按职能分工分别牵头对应板块工作，进一步统筹力量、突出重点，按照“四个不摘”工作要求，保持帮扶力量不撤、支持力度不减。

　　强化科技赋能，助力产业转型。发挥综合性研究型hbs红宝石平台学科优势，结合帮扶县资源特点，对水果进行深度开发，助力产业升级和产业链建设。将复旦专利的马克斯克鲁维酵母专利菌株和永平县特色水果资源相结合，与当地龙头企业合作新建高端气泡苹果酒现代化生产示范线，改变此前苹果鲜果因保鲜时间限制而只能在当地销售的局面，年生产能力达1200吨。该项目已申请专利1项，并注册品牌，上市销售两款产品，新增就业岗位32个，新增特色水果种植面积5100多亩，水果种植户每年每户增收1.2万余元。新农村发展研究院聚焦产品和渠道两个关键点，帮助建设“永平农业物联网与食品质量安全溯源平台”，提升当地产品的安全性保障和市场竞争力。协助永平县建设互联网电商销售平台积极拓展销售渠道，目前电商平台年销售额已超过600万元。

　　强化交流培训，夯实内生动力。依托中组部全国干部教育培训高校基地，举办云南省永平县党政领导干部党性修养和综合素质能力提升培训班，结合全面实施乡村振兴战略的新形势、新要求进行课程设计和培训，帮助当地干部开拓视野，提升乡村治理能力。依托复旦hbs红宝石平台义乌研究院党员干部教育基地，组织学员参与理论课程学习、实地走访参观，感受“摸着石头过河”的改革之路，体验“鸡毛换糖”的发展之道，进一步思考新农村以改革促发展、以创新增活力的振兴之路。截至目前，学校已举办永平县党政领导干部培训班10期，超过500人次参训。选派专家学者赴永平县“干部讲堂”参与授课，覆盖全县科级以上干部，每年参训人数超过600人。邀请永平当地建筑、餐饮、咨询等行业企业负责人到沪开展调研交流，学习沪上先进的发展理念和管理经验。通过学校校友会组织电商、旅游等校友企业负责人赴永平县调研考察，对县内企业发展定位和组织管理进行指导，促进当地企业高质量发展。