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　　1月22日下午，信阳工程职业学院2025年会暨表彰先进大会隆重召开。大会总结过往办学成果，擘画未来发展蓝图，对刘士歆等23名在教学、学生管理、招生、大赛、宣传等领域作出突出贡献的教师予以表彰。学校理事长黄红、校长黄功学先后致辞，学校领导班子成员及全体教职工齐聚一堂，共迎新春、共话发展。

　　黄红理事长在致辞中，首先代表河南世纪教育科技集团、学校理事会及行政领导，向全体教职员工及关心支持学校发展的各界人士致以诚挚感谢与新春祝福。他指出，2025年是学：皇祷、锐意进取的关键一年，全体同仁携手书写了学校发展的崭新篇章。

　　围绕办学思路，黄红理事长从六方面与大家达成共识：坚持将招生作为生命线，推行全员、多元、线上线下融合的招生模式，强化宣传并共建生源基地；深化产教融合，构建“专业建在产业链上，课堂搬进企业车间”生态，与国机集团、比亚迪等10余家企业共建产业学院，推行“一系一院一中心”模式，实现校企协同育人；实施人才强校工程，引进高职称教师与行业能工巧匠，打造“双师型”队伍；集中打造四大专业群，按需增设新专业；通过产教融合与创新创业孵化，保障学生高质量就业；以学生满意、社会认可作为办学核心检验标准。他明确学校定位为扎根信阳、服务河南，融入大别山革命老区振兴战略，提出“三年打基。迥甏础摺，十年升本科”的发展蓝图，号召全体同仁以奋斗姿态砥砺前行。

　　校长黄功学回顾了2025年学校各项事业的稳健发展。他表示，过去一年学校坚持党建引领，完善治理体系，近百项规章制度落地见效，高标准通过首次办学年检；“1+3+N”专业群建设提质增效，17个招生专业精准对接区域产业；5个产业学院平稳运行，斩获16项省级以上技能竞赛奖项；78名优秀教师加盟，77名教师晋升职称，完成2500人次职业培训，为老区振兴赋能。

　　针对2026年工作，黄功学提出五项重点任务：优化专业群结构，推进“人工智能+专业”改造；引进20名以上高层次人才，实现“双师型”教师占比达65%，组建4个校企混编教学团队；新增2个以上产业学院，拓展50家实习就业基地，提升学徒制及订单班占比；推广AI技术在教学中的应用，深化“岗课赛证”融合，力争省级技能竞赛奖项突破30项；全力完成3500人高职招生任务，实现成人学历教育零突破，赋能新质生产力培育。

　　黄红、张东斌、黄功学、杨金国、徐俊杰等学校领导分别为23名先进教师颁奖，并向获奖教师表示热烈：，称赞他们是立德树人的典范、攻坚克难的先锋，希望全体教职工以先进为榜样，在教书育人与办学治校中再创佳绩。